Formation "Lutte contre les discriminations"
Discrimination, comprendre pour agir
Programme de formation 2007-2008
Agir contre les discriminations nécessite de saisir toutes les dimensions du phénomène. Le module de formation proposera deux temps . Lors du premier, nous aborderons la question des discriminations sous l'angle historique et sociologique (1 journée), puis dans le second, nous traiterons de l'aspect juridique et des moyens d'action (3 journées).
Objectifs
Fournir aux participant(es) les moyens de répondre aux adhérent(es) de leur association sur des situations concrètes, d'accompagner les personnes victimes de discriminations dans la défense de leurs droits.
Dimensions historique et sociologique
Comment et pourquoi de véritable systèmes discriminatoires se sont mis en place en France ?
En 1998, les autorités Françaises reconnaissaient l'existence des discriminations. Pourquoi une
reconnaissance aussi tardive ?
Les discriminations : le révélateur de blocages inconscients au sein de la société Française
Les outils du Droit
Le rôle moteur de l'Europe et du droit communautaire (Directive 2000/43 et 2000/78)
Les juridictions (civile, pénale, administrative) et textes français (art 225-1 et suivants du code pénal, Loi du 16 nov. 2001...)
La Halde (Haute Autorité de lutte contre les discriminations et pour l'égalité)
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